養正運転士制度とは？
おはようございます！
バス運転士のけんぞ～です(^^ゞ
今回はバス運転士になりたい方必見？
養正運転士制度について解説していきます！
＜目次＞
養正運転士制度とは？
昨今のバス運転士不足を解消しようと、
多くの会社が導入を進めている養正運転士制度。
かくいう私もこれを利用していました！
これをスパッと解説すると、
「大型二種免許取得費用を負担するから、
その分最低○年間はウチで働いてネ！」
という仕組みの事を指します。
つまり･･･
まだ大型二種免許を持っていない人向けの、
就職応援制度というワケですね！
会社側にもメリットが
そんなのバス会社にとって負担が大きくなるだけでは？
とも考えてしまうのですが･･･
個人負担で大型二種免許を取ろうとした場合、
総額30～40万という費用がかかります。
これ程お金を掛けて免許を取得する割に、
正直バス会社の賃金は知れています。
よって･･･
なかなか人が集らないのが現状。
免許費用をもつ負担よりも、
人手不足の方が痛いわけですね(^^;)
（あれ、書いていて悲しくなってきた･･･）
それに、
トラック等で“独自の癖”がついてしまった人より、
真っ新な人材の方がバスの特性に慣れやすいもの。
育成面でも会社としてはやりやすいのです。
養正運転士制度を使ってみて
初め、
「養正運転士はいびられるのでは？」
な～んて考えが私にはありました。
が！
そんな事は全くありませんのでご安心ください(o^^o)
現在養正運転士で入社する方は非常に多く、
所属する営業所では近年入社の約半数が養正枠。
よって勿論、
“養正いびり”が発生する事もありません。
（少なくとも私は見たことがありません）
そもそも人手不足は業界全体の問題なので、
そんな事をしている訳にはいかないのです←
弊社の場合は勤続3年で返済義務は終わり。
手に職を付けられる免許を自己負担0で取得、
教習もしっかりと長期スパンで行ってくれる。
金銭的な面で諦めている方には、
是非利用していただきたい制度だと思います♪
さいごに
これまで紹介した養正運転士制度ですが、
各会社によって制度内容は異なります。
中には導入していない会社もありますし、
- 免許取得費“一部”、“全額”負担
- 返済義務は入社○年まで
等と内容も色々と違います。
利用される方は一度自身でご確認ください！
養正運転士制度は私も利用していましたが、
ホント０からでもやる気さえあれば
バス運転士への道が開かれます！
- バスが好き
- 運転が好き
- 興味がある
という方は是非門戸を叩いてみてください！
良ければこちらもポチッと宜しくお願いします！
